俗话说，没有（yǒu）不（bú）好（hǎo）的鞋，只有不（bú）合（hé）穿的（de）鞋（xié），企业做（zuò）绩效管理，犹如人之（zhī）穿鞋，没有（yǒu）不（bú）好的绩效管（guǎn）理，只有不适合的。绩效管理的着眼点，不在于“鞋”本（běn）身（shēn），关键在于（yú）如何从（cóng）茫茫 “鞋海”中找到（dào）属于自己的那双。

恰（qià）如女人鞋柜中的鞋，绩效（xiào）管（guǎn）理（lǐ）方法（fǎ）不胜（shèng）枚（méi）举，如何挑选自己既中意（yì）又（yòu）舒适（shì）的“鞋”，笔者（zhě）认为，可（kě）以从三个方面进行考（kǎo）虑：鞋的征途——企业战（zhàn）略方向，穿（chuān）鞋的脚——企业力量，鞋的寿命（mìng）——外（wài）部环境。

（一）   鞋的（de）征途（tú）——企（qǐ）业战略方向

目的地远，征途（tú）长，道路（lù）崎（qí）岖不（bú）平（píng），这时就得考虑选择（zé）一双平（píng）底鞋，抑或运动鞋。一方面（miàn）为了持久，另一方（fāng）面（miàn）为了（le）节省体力。企业前往何方，走多远，这时（shí）就（jiù）该（gāi）考虑准备什么样的“鞋”。

很多企业（yè）走不远，做不（bú）长，很重要的一个原因就是：没有选择运动的平底鞋。更有甚者，可能还踩着（zhe）一双高（gāo）跟鞋来长征（此时他们关（guān）注的是美观，类似于某些企业的作秀）。一旦半路鞋报废，自然（rán）而然就归（guī）结（jié）到鞋的质量方面。鞋，冤的还真不浅。

（二）   穿（chuān）鞋的脚——企业力量

目的地确（què）定，线路摸清，运动式的平底（dǐ）鞋（xié）已（yǐ）锁定，剩（shèng）下的该是（shì）比对着自己脚（jiǎo），找双特（tè）性、码数都（dōu）合适的，总不能男（nán）性买双（shuāng）女性鞋，穿36非买42。

同样，企业（yè）选（xuǎn） “鞋”，也要看看自（zì）己的特性、大小，即企（qǐ）业性质、企业规模。企业性质指企业（yè）所（suǒ）属行业特，企（qǐ）业（yè）规模就很好理（lǐ）解了，通俗（sú）的说，就是“个子（zǐ）”大小。为脚选鞋（xié），贴切和松紧适度是永远适用的（de）原则，大（dà）了走不稳，小了脚憋的难受（shòu）。

（三）   鞋的寿命

一（yī）方面（miàn），每双鞋都有自己的质量优劣（liè），进而寿（shòu）命长短各不相（xiàng）同。另一方（fāng）面，环境如温度、湿度、阳光照晒等（děng），也对它（tā）的寿命（mìng）有着至（zhì）关（guān）重要（yào）的影响（xiǎng）。

至于企业，同样（yàng）也要考虑这样一个问题（tí），每种（zhǒng）绩（jì）效管理都有其适用时间点，外部环境的（de）变化要求企业（yè）必须适时调整。夏天穿凉鞋（xié），冬天穿靴（xuē）子，企业也一样，外面环境变了，绩效（xiào）管理也要跟着变。

选鞋、穿鞋是有讲究的，不（bú）要因为穿的（de）不舒服就埋怨（yuàn）鞋的（de）不（bú）好，其实，它（tā）很冤。企业的绩（jì）效（xiào）管理实（shí）践也一样（yàng），只是，希望（wàng）借此能给它一个申诉（sù）的机会。

作者：乐鱼和麦肯咨询（xún）  咨询助理（lǐ）  符（fú）文琴（qín）